員工生產力計算器

運作方式

每位員工 = 產出 ÷ 員工數 · 每小時 = 產出 ÷（員工數 × 每人工時）

如果您要的是可以拿去對標竿的數字，就用營收；如果您要的是真正有意義的數字，就用毛利——每人營收會美化一家靠低毛利轉售的公司。請計算全職約當人數而不是人頭數，否則一支兼職團隊看起來會比實際生產力高一倍。人力產出比是產出除以薪資成本總額：每一單位的薪酬能產生多少單位的產出。

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常見問題

該用營收還是毛利？

毛利給的畫面比較誠實，因為每人營收會獎勵低毛利的轉售。營收在公開的標竿數據中比較常見，所以想對外比較時就用它。

兼職人員要怎麼計算？

用全職約當人數的比例來算。兩個人各每週工作二十小時等於一個 FTE，不是兩個，把他們算成兩個會讓您的生產力看起來只剩一半。

多少人力產出比算好？

受產業限制，不過以毛利計算低於約 1.5 時，對服務業來說通常已經很吃緊。追蹤方向，而不是絕對值。